성희롱성 발언 의혹으로 구의회 윤리특별위원회(윤리특위)에 넘겨진 광주 서구의원에 대한 징계 절차가 재차 연기됐다. 24일 광주 서구의회에 따르면 전날 열린 윤리특위에서 더불어민주당 오광록 의원에 대한 징계 논의가 무산됐다. 과거 의회 윤리자문위원회가 냈던 권고안인 출석정지 30일을 수용하자는 의견이 나왔지만, 징계의 수위를 두고 의원 사이 입장이 엇갈린 것으로 알려졌다. 의견이 하나로 모이지 않자 일부 의원들은 중도 퇴장, 의결정족수가 맞지 않게 되면서 산회한 것으로 전해졌다. 오 의원은 지난해 11월29일 서구 한 행정복지센터에서 열린 행사 도중 주민자치위원들과 동석한 여성 공무원 A씨에게 성희롱성 발언을 했다는 의혹이 제기돼 윤리특위에 회부됐다. 오 의원은 해당 의혹으로 인해 민주당 광주시당으로부터 당원자격정지 6개월 처분 징계를 받기도 했지만, 정작 의회 차원 징계는 현재까지 이뤄지지 않고 있다. 서구의회 한 의원은 "시당 징계가 이뤄진 지가 언젠데 같은 의회에서는 아직도 징계가 미적지근하다. 눈치보기에 급급하고 제식구 감싸기로 전락한 모습에 징계 논의는 하세월이 걸릴 것"이라고 토로했다.
광주 서구는 지역 18개 동 전역에서 총 119곳의 골목형상점가 지정을 마쳤다고 23일 밝혔다. 이번 골목형상점가 지정을 통해 서구 내 전체 점포 1만7000여 곳 중 가맹 제한 업종과 휴·폐업 점포 등을 제외한 1만1400여 곳에서 온누리상품권 사용이 가능해졌다. 서구는 지역화폐 도입 대신 국비로 운영되는 온누리상품권 인프라를 최대한 활용하고자 했다. 예산 부담 없이도 소비 진작 효과를 유도할 수 있는 실효성 높은 대안이라고 분석했다. 특히 생활권이 하나로 묶여있는 특·광역 지자체에서는 지역화폐보다 온누리상품권 통용이 더욱 효율적이라는 판단이다. 서구는 단순 가맹 확대를 넘어서 소비촉진·골목 상권 활성화에 효과가 있을 것으로 내다보고 있다. 서구 관계자는 "이번 정책을 통해 골목상권 회복을 선도하고, 주민과 소상공인이 함께 웃는 착한 경제 생태계를 구축해 나가겠다"고 밝혔다.
광주사회적경제기업의 제품을 만날 수 있는 장터가 열린다. 광주시는 14일 광주시립수목원에서 '하이, 푸릇 마켓 인(in) 시립수목원'을 선보인다고 13일 밝혔다. 행사는 광주사회적경제연합회, 한국사회적기업진흥원, 광주광역자활센터, 광주공유센터가 참여해 일회용품 사용을 줄이고 장바구니 사용을 권장하는 등 친환경 방식으로 운영된다. 또 시민들이 체험할 수 있는 반려 식물 테라리움, 친환경 방향제 만들기, 재생종이 북마크 만들기, 커피박 키링·화분 만들기, 그립톡·슬라임 체험 등 35개 프로그램이 운영된다. 핸드메이드 공예품, 건강한 먹거리 시식 코너도 펼쳐져 착한 소비도 체험할 수 있다. 가족 단위 방문객을 위한 즉석 가족사진 촬영, 비눗방울 공연, 풍선아트 공연, 레크리에이션, 페이스페인팅 등이 진행된다. 이계두 노동일자리정책관은 "이번 행사가 시민들에게 사회적경제의 의미와 가치를 자연스럽게 알리는 계기가 되길 바란다"고 말했다.
광주 서구 풍암동은 오는 13일부터 9일 동안 '2025 풍암동 주민총회'를 연다고 12일 밝혔다. 이번 주민총회는 '힐링·쉼·건강'을 주제로 한 참여형 마을 축제 형태를 표방한다. 그간 하루 동안 진행했던 주민총회를 주간으로 확대 운영, 주민들의 투표 참여 기회를 보장하고 적극적인 참여를 이끌어 낸다는 목표다. 서구 풍암동은 ▲착한동아리 참여 확산 ▲금당산의 새이름, 심신치유의 숲 ▲마을 속에서 행복한 나날, 풍-데이(楓-DAY) ▲테마가 있는 공원 시즌2 ▲신비아파트 공동체 시즌1 등 5가지 의제에 대해 주민 투표를 부친다. 의제 투표는 초등학생 이상 풍암동 주민 누구나 참여 가능하다. 풍암동 행정복지센터 등 상설 투표소와 총회 주간 중 열리는 행사장에 설치되는 이동투표소 등지에서 참여 가능하다. 투표 결과는 주민총회 주간 마지막 날인 21일 풍암고등학교 강당에서 의제 토론과 현장 개표와 함께 공개된다. 황정연 풍암동 주민자치회장은 "주민총회는 마을 사업을 주민이 직접 결정하는 풀뿌리 민주주의의 핵심"이라며 "총회를 축제처럼 즐기고 의제 투표에도 적극 참여해 주시길 바란다"고 밝혔다.
광주 서구는 5일 올해 2분기 MVP 공무원으로 박현경 건강증진과 주무관과 서형진 교통지도과 주무관을 각각 선정했다. 구정혁신 분야 수상자인 박 주무관은 맨발걷기와 슬로우조깅 등 주민 참여형 건강 프로그램을 기획해 다수의 주민 동호회를 운영하며 건강한 생활문화 확산에 앞장섰다. 특히 '맨발로 청춘학교' 프로그램을 통해 걷기 교육 지도사 29명을 양성하고 이들이 강사로서 활동할 수 있게 연계했다. 해당 프로그램은 지난해 보건복지부 주관 '만성질환 사업기획 최종 평가대회' 구연 부문에서 최우수상을 수상하기도 했다. 대민봉사 분야 수상자인 서 주무관은 개인형 이동장치(PM)의 무분별한 주차로 인한 사고를 예방하기 위해 전용 주차장을 조성하고 견인반을 운영하는 등 질서 있는 주차 문화를 조성했다. 또한 도로 중앙선 침범과 차량 교행 불편 해소를 위해 서부경찰서와 협력해 시선 유도봉을 설치하는 등 교통 환경 개선에 기여했다. 서구는 공정하고 신뢰받는 조직문화를 조성하기 위한 자체 포상제도로 분기별 MVP 공무원을 선정, 시상하고 있다.
광주지방고용노동청은 28일 근로자들의 임금과 퇴직금을 체불한 혐의(근로기준법·근로자퇴직급여 보장법 위반)로 서광주청연요양병원장 A씨를 구속했다고 밝혔다. A씨는 2024년 5월부터 6월까지 병원에서 근무하는 의료진, 직원 등 근로자 228명의 임금과 퇴직금 29억6천만원을 지급하지 않은 혐의를 받고 있다. 경영난 심화로 폐업을 결정한 이후에도 이를 직원들에게 알리지 않았고, 폐업 직전까지도 5명의 직원을 채용한 것으로 조사됐다. A씨는 노동 당국의 조사에서 "적자가 반복돼 병원 운영이 어려워지다 보니 체불하게 됐다"는 취지로 진술한 것으로 전해졌다. 이 사건을 수사한 광주고용노동청은 A씨가 2021년에도 근로자 70명의 임금 13억원을 체불해 벌금형을 선고받고도 재차 체불한 것으로 파악해 구속했다. 이도영 청장은 "악의적이고 상습적인 체불을 근절하기 위해 강제 수사를 강화해 엄정 대응 중이다"며 "민생 범죄인 임금 체불을 근절시켜 근로자들의 생활 안정에 최선을 다하겠다"고 말했다.
대형 화재가 난 금호타이어 광주공장이 수개월 전 소방설비가 일부 미흡하다는 지적을 받았던 것으로 파악됐다. 27일 더불어민주당 신정훈(전남 나주·화순) 의원실이 광주 광산소방서에서 제출받은 '2025년 소방시설등 자체점검 실시결과 보고서'에 따르면 금호타이어 광주공장은 지난 1월 14일부터 2월 5일까지 18일간 외부 소방 시설관리업자를 통해 소방시설 등을 점검했다. 점검 결과 분말 소화기나 자동 확산 소화기 등 소화 기구와 스프링클러 설비가 불량하다는 진단이 내려졌다. 특히 이번 화재가 시작된 곳으로 지목된 정련반 주변에 자동 확산 소화기가 추가로 필요하다는 지적이 나왔다. 스프링클러 설비가 불량하다는 지적은 2023년부터 3년째 지적이 이어진 것이었다. 이 외에도 자동 화재 탐지 설비 및 시각 경보기, (피난) 유도등 등도 불량한 것으로 파악됐다. 금호타이어 관계자는 화재 당시 소방 설비 작동 여부에 대해 "이산화탄소 소화 설비 등이 정상적으로 작동했다"며 "매달 한 번씩 자체 점검을 통해 (설비에) 문제가 없다는 것을 확인했다"고 설명한 바 있다. 금호타이어 광주공장은 지난 17일 오전 7시 11분쯤 타이어 원재료인 생고무와 특수 재료를 혼합하는 정련동
광주 서구가 발령 난 지 10개월도 안 된 5급 과장을 다른 부서로 원포인트 인사 조처해 구청 안팎에서 뒷말이 나오고 있다. 정기 인사를 3개월여 앞둔 시점에 이뤄진 이례적인 인사인 데다가 해당 과장이 최근 이용 불편으로 물의를 빚은 양동시장 주차장 조성 사업 담당자라는 점에서 경질성 인사라는 분석도 나온다. 16일 광주 서구에 따르면 오는 18일 자로 실시한 수시인사에서 5급 A 과장을 동장으로 원포인트 전보 발령 조치했다 지난해 7월 6급 계장에서 5급으로 승진한 A 과장을 해당 부서 과장으로 발령낸 지 9개월 만이다. A 과장의 업무는 과거 김이강 구청장의 첫 비서실장으로 근무한 적이 있는 B 동장이 맡는다. 구청 안팎에서는 오는 7월 정기 인사를 3개월여 앞두고 이뤄진 수시인사여서 그 배경을 두고 뒷말이 나온다. 112억원을 들여 지었지만, 이용 불편이 끊이질 않아 4개월간 개점휴업 상태였던 양동전통시장 주차장 조성 사업을 A 과장이 추진했던 터라 경질성 인사라는 의구심도 제기된다. 2022년 7월 당시 계장으로 해당 부서에서 근무했던 A 과장은 주차장 설립 전 설계 인허가 등의 업무를 담당했었다. 서구의회 한 의원은 "개장하지 못한 주차장으로 논란이
광주지역 제조업의 올해 1분기 체감 경기 전망도 밝지 못한 것으로 나타났다. 광주상공회의소는 지역 내 제조업체 125곳을 대상으로 1분기 기업경기 전망을 조사한 결과 BSI(기업경기실사지수)는 84로 전 분기(94)보다 10포인트 떨어졌다고 6일 밝혔다. BSI는 수치가 100 이상이면 경기가 이전보다 호전될 것으로 예상하는 기업이 더 많다는 것을 의미하고, 미만이면 그 반대를 뜻한다. 코로나19 팬데믹 이후 2년 넘게 100을 밑돌던 BSI는 지난해 2분기 100을 기록, 기준치에 도달했으나 이후 3분기 연속 하락세를 보였다. 지난해 4분기 실적(64)도 3분기(71)보다 7포인트 하락했다. 대내외 경기 위축이 지속하고 제조원가 상승 및 가격경쟁 심화 등에 따른 생산과 판매 부진이 원인으로 보인다고 상의는 분석했다. 경영 항목별로 매출액(101→85), 영업이익(90→78), 설비투자(95→90), 자금사정(75→82) 등 전 항목에서 전 분기 보다 악화했다. 특히 영업 이익 항목에서 응답 업체의 70.4%가 '연초 목표 대비 미달'로 예상했다. '목표 수준 달성'이나 '초과 달성' 응답은 17.6%와 12.0%에 그쳤다. 업종별로 전자제품·통신(88),
광주 서구는 19일 서구의회 심의를 거쳐 내년도 본예산을 올해 예산(6천751억)보다 0.12% 증가한 6천759억원으로 확정했다. 서구는 민생안정사업과 생활복지를 중심으로 지역사랑상품권 지원 등 소상공인 지원·육성 사업 18억원, 지역일자리 창출 및 고용인프라 구축 사업에 19억원을 배정했다. 또 복지안전망 강화를 위해 기초연금 828억원, 생계급여 717억원, 노인일자리 사업 274억원 등을 편성했다. 김이강 서구청장은 "구민의 윤택한 삶과 행복한 일상을 위해 주민이 체감할 수 있는 사업 추진에 최선을 다하겠다"고 말했다.
광주도시철도 농성역이 지역 사회 협력을 통해 공연무대를 포함한 시민 소통공간으로 변신한다. 28일 광주교통공사에 따르면 공사와 광주시, 광주신세계가 노후화된 농성역을 현대적인 콘텐츠가 담긴 시민 휴식 겸 소통공간으로 새 단장한다. 광주신세계는 전체적인 대합실 공간 구성과 디자인을 담당해 백화점 분위기의 고급스럽고 깔끔한 모습으로 리모델링을 한다. 공연무대에는 대형 LED 모니터를 설치해 이용객들이 문화, 정보 콘텐츠 등을 접할 수 있도록 하고 일반 카페와 비슷한 시민 쉼터도 조성한다. 광주시는 주요 콘텐츠 관리를 맡아 시민에게 유용한 각종 복지 정책, 생활 정보, 지역 이슈 등을 제공한다. 리모델링 공사는 12월 시작할 예정이다. 광주교통공사 관계자는 "이번 농성역 개선 공사는 꿀잼도시 광주 구현을 위해 지역사회가 힘을 모은 좋은 사례가 될 것"이라며 "농성역은 광천권역과 인접해 있어 앞으로 복합쇼핑몰 방문객 등 외지인과 시민의 이용이 대폭 늘어날 것으로 예측된다"고 말했다.
광주 서구의 조직개편안이 증원 없는 국급 단위 조직 신설과 특정 조직 비대화를 둘러싼 우려 속에서 구 의회 상임위원회를 통과했다. 광주 서구의회 기획총무위원회(상임위)는 26일 오전 제327회 2차 정례회에서 '광주 서구 행정기구 설치 조례 전부개정조례안'(조직개편안)을 심의, 부칙 일부만 수정해 의결했다. 이번 조직개편안은 ▲사회적 약자 대상 지역형 통합돌봄 ▲동 행정 기능·역량 등을 강화하는 데 초점이 맞춰졌다. 현 구청 정원(1070명)은 그대로 두지만, 기존 5국·2실·2담당관·30과·127팀에서 7국·2실·1담당관·31과·126팀 체제로 개편한다. 국(국장 4급) 기구인 통합돌봄국과 생활정부국을 신설하고 산하 과들도 명칭을 바꾸거나 업무와 조직을 재편한다. 이날 상임위 회의에서는 4급 기구 확충의 효용성에 의문을 제기하거나 자칫 특정 조직(국)의 규모가 비대해 권한이 쏠릴 수 있다는 우려가 나왔다. 김수영 서구의원은 "단순히 현 시스템에서 (각 국별로) 하부 조직이 많아 (국장이) 통솔하기 힘드니 국을 2개로 나눠 두는 것은 적절하지 않다고 본다. 정원은 그대로인 상황에 국만 2개를 늘릴 경우 이후 기존 업무가 얼마나 분산될 지 잘 모르겠다"고 지적
